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大同大學工業設計系教師評鑑施行細則
第一條 大同大學工業設計系（以下簡稱本系）為積極推動各項院務，發展本系特
色、與提昇教師教學、研究、輔導與服務品質，依「大同大學教師評鑑辦
法」相關規定訂定本系教師評鑑施行細則（以下簡稱本施行細則）。本施行
細則之評分要點另訂之。
第二條 本系教師評鑑工作由系教評會負責，系主任擔任召集人。
第三條 評鑑辦法如下：
一、各級專任教師於每三年應接受一次評鑑，但新進教師前三年及專案教師須
每年接受評鑑；在本校副教授以上年資達15年者，則每5年接受一次評
鑑。教師評鑑皆以最近各學年度之表現做為評鑑之基準。
二、評鑑未通過者，由本系協調並給予協助，依據「大同大學教師評鑑辦法」
相關規定處理之。
第四條 評鑑範圍包括教學、研究、服務、輔導四項，教師得依據「大同大學教師評
鑑辦法」所規定之評鑑範圍自訂每一項之權重。每項總分100分(四捨五入取
至個位數)，教學項目總分達70分以上且四項加權總分達70分以上者為達到標
準。相關計分辦法悉依「大同大學設計學院教師評鑑評分要點」進行。
第五條 本系配合設計學院評鑑時程提出確認接受評鑑之教師名單，受評教師須先自
評並備妥相關佐證資料交由系上彙整；教師評鑑通過系教評會初評後送交設
計學院審查。
第六條 由系主任召集系教評會委員召開院教師評鑑會議。相關規定如下：
一、教師評鑑會議應有全體委員三分之二以上（含）出席始得召開。
二、委員若為必須受評者，應迴避與自身評鑑有關之評分及決議。
三、委員須親自出席，不得由他人代理。
四、系教評會完成評鑑作業後，應將評鑑結果通知相關單位及受評鑑教師。
五、系教評會得邀請受評鑑教師到場說明或報告。
第七條 受評時程期間，若有特殊狀況（如生育、重大變故、疾病等情形），可申請
延後評鑑，但以延後一年為原則。
第八條 本施行細則未規定者，依本校相關規定辦理。
第九條 本施行細則經系務會議通過後送系教評會備查，陳請院長核備後公告施行，
修正時亦同。
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附件檔案：
大同大學工業設計系教師評鑑施行細則 
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